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Groupe Up, entreprise d'économie sociale

Groupe Up, entreprise sociale depuis 1964

Avis d'expert

Le site up-group.coop dispose d'une offre intéressante d'avantages sociaux destinés aux entreprises, des offres comités d'entreprise, des aides aux associations et collectivités. Le site propose de retrouver en détails les spécificités de chaque produit et service du groupe coopératif au travers de rubriques claires et organisées. Par ailleurs, il est possible de découvrir sur le site l'ensemble des actions réalisées par le groupe en faveur de la protection de l'environnement et du développement social.

Présentation

Créé en 1964, le Groupe Up est une entreprise sociale qui propose depuis sa création des avantages pour salariés grâce à ses offres destinés aux comités d'entreprises, entreprise, associations et collectivités. Favorisant le pouvoir d'achat, les produits présentés par le Groupe Up sont, en outre, exonérés de charges sociales et fiscales. Aujourd'hui, le Groupe amorce la dématérialisation de ses produits afin de s'adapter aux évolutions technologiques de son marché en proposant, par exemple, MaxiCheque, un chèque cadeau entièrement électronique.

Produits ou service de Groupe Up, entreprise d'économie sociale

Le Chèque Cadhoc est un chèque cadeau multienseigne utilisable auprès d'un réseau de 50 000 points de vente en France. Avantage pour salarié, le Chèque cadeau Cadhoc est principalement distribué par les comités d'entreprises. Le Chèque Cadhoc est percu par de nombreux salariés comme un avantage social à l'image d'autres titres comme le chèque culture, le chèque bien être ou encore le chèque vacances émis également par le Groupe Up.

Le Chèque Domicile est un titre emploi service permettant d'accéder aux services à domicile. Lancé en 1996, le Chèque Emploi Service Universel (CESU) Chèque Domicile a pour objectif d'améliorer le quotidien des bénéficiaires, booster la motivation des salariés et de développer les emplois de proximité. Le Chèque CESU Chèque Domicile est un titre de paiement pour particuliers utilisé pour régler les prestations de services à la personne telles que le ménage, la garde d'enfants ou le repassage.

Lancée en 2008 par le Groupe Up, la carte cadeau Scènes & Sorties propose d'accéder à des sorties culturelles telles que des spectacles, des pièces de théâtre, des concerts ou des musées.

Conçue pour ceux qui aiment réserver leurs sorties sur Internet, elle se crédite au choix et répond aux attentes des plus jeunes pour toute les idées de sorties ou chaque idée de sortie.  La carte Scènes et Sorties peut s'utiliser, en outre, directement en caisse ou en ligne auprès des partenaires du réseau. Elle peut être offert aux salariés mais également aux partenaires des entreprises dans le cadre de la fidélisation de la clientèle

Produit du Groupe Up, l'offre Chèques Cadeaux Culturels est composée de Chèque Lire, de Chèque Culture et de Chèque Disque. Les Chèques Cadeaux Culturels permettent aux entreprises de booster la motivation des salariés en leur offrant des chèques culturels qui facilitent l'accès aux activités et loisirs culturels. Il est ainsi possible d'accéder à l'univers du livre, du multimédia et des sorties culturelles via ce chèque cadeau. La filiale dispose, en outre, d'un réseau de 3 500 librairies, 1 000 disquaires et 3 000 salles de cinéma. 

Lancé en 2007, MaxiCheque est un chèque cadeau entièrement dématérialisé conçu pour simplifier la gestion des opérations d’action sociale mais aussi améliorer la motivation des salariés et offrir une solution de fidélisation de la clientèle tout en affichant la modernité de l'entreprise. Le chèque cadeau MaxiCheque propose un réseau de 100 e-marchands comprenant des enseignes telles que Cultura, Cdiscount.com, Ticketnet.fr ou encore Florajet.com. Il s'achète et se personnalise directement en ligne sur le site Internet de la marque. Par ailleurs, il est possible de l'envoyer par mail au bénéficiaire à la date souhaitée.

KeyPages

up-group.coop/fr/une-strategie-de-performance-durable/politique-rse.html

Top articles

"Les solutions du groupe Up permettent aux entreprises, comités d’entreprise et collectivités de mener à bien leurs politiques économiques et sociales en contribuant à l’amélioration de la qualité de vie de leurs bénéficiaires. Métier originel du groupe Up, l’émission de titres à caractère social et culturel relève d’une expertise et d’un savoir-faire incontestables, en France comme à l’international."

"Conjuguant performance économique et innovation sociale, le groupe Up mise sur l’individu pour réussir collectivement. Pour ce faire, il s’engage à développer les compétences de ses collaborateurs, à promouvoir la diversité et l’égalité des chances, et à valoriser, encore et toujours, l’importance du dialogue social."

"Attaché à ses valeurs coopératives et participatives, le groupe Up vit ses engagements sociétaux au quotidien, aux côtés de ses clients, de ses collaborateurs et de l'ensemble de ses partenaires. Afin d'exporter ses valeurs au-delà des frontières de l'entreprise, le groupe s'engage dans des actions solidaires concrètes, en lien avec ses activités et en accord avec les valeurs humanistes qui constituent son socle de développement."

"La Fondation du groupe Up, créée en 1999 sous l’égide de le Fondation de France, s’engage dans le soutien aux porteurs de projets qui œuvrent pour lutter contre toutes formes d'exclusion et de discrimination et qui créent de l'emploi à travers l'innovation sociale, le développement local et durable des territoires, la promotion de l'ESS (Économie Sociale et Solidaire) et la gouvernance démocratique."

Fonction ecommerce

Paiements acceptés
non
Paiement en ligne

Information sur Groupe Up, entreprise d'économie sociale

Informatiques pratiques
non
tutoriels
non
Boutique en ligne
non
catalogue produits
oui
Forum en ligne
non

Ville
Gennevilliers

Avis d'internautes

Avant le dernier Noël, comme souvent, j'ai demandé à mes frères ce qu'ils désiraient comme cadeaux. Le petit frangin a été clair : " j'ai besoin de fringues " Bon, comme il habite à 400 km d'ici, j'allais pas lui acheter des fringues dans une boutique du coin, si ça ne lui allait pas, il aurait eu du mal à échanger... Le net à ce niveau là, pas super pratique non plus... La solution à mon problème a été : les chèque cadeaux bien sûr ! Oui, mais comment savoir si ils seront valables chez lui ? J'ai fait un tour sur le net, et j'ai trouvé : la réponse était CADHOC !

Une idée de cadeau intéressante pour certaines occasions où on ne sait comment faire. Le site est bien fait et clair. La navigation est simple. Les explications rassurantes. Je conseille vivement ce site pour faire, par exemple, des cadeaux loisir sans se casser la tête. Au niveau de l'ergonomie, on ne se perd pas, il y a toujours les boutons en haut et les liens en bas. La saisie dans le cheque lorsqu'on souhaite offrir est super sympas il ne faut pas oublier de cliquez sur "passer à l'étape suivante", sinon on attend... Le Design du site est entre le classique et les blogs, il n'est pas agressif comme certains sites e-commerce, l'image du maxicheque est plutôt bien trouvé les pages décrivant les marchands sont claires et bien présentées.

 

Si tu n'es pas l'employeur, 0 soucis en fin de contrat (procédure, papier rien n'est pour toi), en cas de grossesse maladie il assure le remplacement...pour les avantages salariés, cela lui permet d'avoir en cumulant plusieurs prestation un contrat à temps plein sans avoir à discuter avec chacune des personnes chez qui elle intervient elle a 1 seul employeur : l'asso. C'est plus simple pour les papiers, les congés, les plannings. Et un meilleur salaire puisque la convention est plus favorable et que l'asso lui assure un planning.